中小企業経営者のための、社員に「利益意識を持ってもらいたい」「もっと業績にこだわってほしい」という願いを実現するコンサルティング会社です。
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  • 月別アーカイブ: June 2017

月別アーカイブ: 6月 2017

主力事業、主力商品がよく見ると赤字であることはよくある話

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 面白い本を読みました。 会計の本です。 ストーリー仕立て …

組織がまとまる仕組みを観光客から考えてみた

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 ◆近すぎても異質を許容できるか もうここ数年の風景だと思 …

プレーヤー/コーチ/監督、経営者にはそれぞれ段階がある

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 ◆最初はどんな経営者もプレーヤー 野球に例えると、中小企 …

ある業績のいい会社の経営者の社員の叱り方

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 ◆何のために叱るのか? 先日、ある経営者の方とお話しをし …

能力のある人ほど積極的に仕事を手放し、会社に貢献しよう

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 中小企業でよくありがちな風景として、1人の能力ある人が仕 …

少女パレアナとビリギャルの「モノゴト」の書き換え方

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 ◆物事は無色透明 「物事は無色透明である」というのは、私 …

利益、キャッシュが出ないと悩んでいる経営者の皆様へ

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 今日はすごく現場向きの実践的な話です。 セミナーなどをい …

カップ入り「だし汁」の伸びしろ

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 ◆健康志向は後戻りしない むかーしですが、恐らく10年以 …

「四角い部屋を丸く掃く」社員に我慢が出来るか?

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 このところ、毎月100人の経営者にお会いすることを目標と …

筋トレが最強のソリューションなわけが少しわかってきた

売上規模1億円~3億円の中小企業の経営者の「もっと数字にこだわる社員が欲しい」「成果を意識して働く社員が欲しい」という思いを実現する経営コンサルタントの長野です。 今日は経営とほとんど関係のない話を。 「筋トレが最強のソ …

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リーターシップについて考えさせられました

売上規模1億円~3億円の、孤軍奮闘している中小企業の社長を応援しています。 ヨーテラスマネジメントは、社長と「経営改善」というチームを組み、社員の人たちを巻き込んでいきます。 ———& …

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